O mercado de trabalho evolui e exige uma mudança por parte de cada um. O inverso também acontece. E assim surge uma nova realidade de mercado, que torna necessárias novas habilidades em hábitos e culturas nas rotinas das empresas. 

Há alguns anos, empresas como a World Economic Forum, Singularity University e LinkedIn já destacam 2020 como um ano icônico para a virada de chave do analógico para o digital, mas poucas pessoas realmente buscam se capacitar para esse momento. 

Leo Carraretto, especializado em Inovação, destaca que as habilidades do profissional do futuro vão além do relacionamento com a tecnologia. "Poucas habilidades necessárias para 2020 tem a ver com a tecnologia em si. Os principais pontos estão ligados à forma como nos relacionamos com ela. Outro ponto importante é a capacidade de adaptação e desenvolvimento interpessoal".  

Confira as principais habilidades para 2020:

Flexibilidade cognitiva

Os desafios que vamos enfrentar a partir de agora nunca foram enfrentados antes. Ou seja, não existe benchmarking. O que nos existe criatividade e raciocínio lógico para traçar estratégias e soluções novas. As duas habilidades juntas formam a flexibilidade cognitiva.

Adaptabilidade

Não se prenda ao modus operandi atual. Hoje, é essencial estar aberto ao novo, entendendo como uma nova tecnologia pode ajudar tarefas analíticas e repetitivas, ou como uma nova metodologia pode auxiliar o time.

Inteligência emocional 

Acompanhar as mudanças e conquistar a vaga tão almejada é um desafio e tanto. Mais importante ainda é estar preparado emocionalmente para encarar os desafios de um mercado cada vez mais competitivo em todas as áreas.